【主要職責(zé)】
工作內(nèi)容：負責(zé)與經(jīng)銷商溝通，推廣產(chǎn)品，計劃經(jīng)銷商員工培訓(xùn)，計劃消費者參加活動，管理經(jīng)銷商銷售，展示，庫存，經(jīng)營情況確認，分析，確認市場情況，確認與分析負責(zé)地區(qū)的銷售趨勢，客戶群體，其他品牌情況，開發(fā)新的渠道，新的經(jīng)銷商

【任職要求】

• 教育背景：本科及以上學(xué)歷。
• 工作經(jīng)驗：擁有樂器銷售的經(jīng)驗，樂器經(jīng)驗的優(yōu)先
• 語言能力：英語或日語精通可溝通

【應(yīng)聘方式】

• 提交材料：個人簡歷，詳細列出教育背景、工作經(jīng)驗及專業(yè)技能。
• 申請鏈接：請將您的申請材料發(fā)送至：ymechr-SMB@music.yamaha.com。我們期待著您的加入。

【主要職責(zé)】
工作內(nèi)容：負責(zé)管弦打擊樂器的渠道銷售及管理工作，與擔(dān)當經(jīng)銷商的各類聯(lián)絡(luò)，向經(jīng)銷商提供銷售支持及處理客戶事務(wù)，訂單接收、采購、交貨期協(xié)調(diào)等銷售協(xié)調(diào)，制定銷售計劃及銷售進度管理，銷售和市場狀況分析與各類報告，通過推進各類促銷措施實現(xiàn)銷售額最大化

【任職要求】

• 教育背景：本科及以上學(xué)歷。
• 工作經(jīng)驗：擁有3年以上的渠道管理銷售的經(jīng)驗，能應(yīng)對一周以上的長期出差，利用Excel，在參考和匯總多組數(shù)據(jù)的同時，能夠進行準確的數(shù)值管理，具備出色的溝通能力，能夠與經(jīng)銷商，部門伙伴等多方利益相關(guān)者進行協(xié)作與以及思考能力和創(chuàng)造力，能夠主動提出建議并改進現(xiàn)有流程，擁有團隊合作精神，并具有責(zé)任感

【應(yīng)聘方式】

• 提交材料：個人簡歷，詳細列出教育背景、工作經(jīng)驗及專業(yè)技能。
• 申請鏈接：請將您的申請材料發(fā)送至：ymechr-SMB@music.yamaha.com。我們期待著您的加入。